美国4月就业指标强于预期，美伊战争导致油价飙升、进而对美国经济和劳动力市场造成直接重大冲击的担忧暂时有所缓解。
美国劳工部劳工统计局当地时间8日发布的数据显示，4月非农业就业岗位较上月增加11.5万个。虽然增幅低于3月修正后的18.5万个，但远高于道琼斯统计的市场预期值5.5万个。近期，由于中东冲突导致国际油价上涨及供应链可能受阻，美国经济一直面临消费和企业活动可能萎缩的担忧。但至少从4月的就业情况来看，可以解读为劳动力市场的基本韧性依然存在。
就业增长主要由服务业带动。医疗行业增加3.7万人，高于近12个月平均3.2万人的增幅；运输仓储业增加3万人；零售业增加2.2万人；社会救助领域增加1.7万人。相比之下，联邦政府工作岗位减少了9000个。劳工部解释称，受政府效率部（英文缩写DOGE）裁员影响，联邦政府就业人数较2024年10月的峰值减少了34.8万人，降幅达11.5%。由此可见，私营服务业支撑就业、政府部门受重组冲击的格局已愈发明显。
失业率为4.3%，与上月持平，符合市场预期；劳动参与率为61.8%，较3月的61.9%略有下降。工资涨幅进一步趋缓。4月平均时薪较上月上涨0.2%，低于市场预期的0.3%；同比涨幅为3.6%，也低于预期的3.8%。这意味着，劳动力市场尚未完全冷却，但工资再度推高物价的所谓工资-物价螺旋上升的可能性有所降低。此前因2月就业岗位减少而引发的就业市场疲软担忧，也随着3月和4月数据的公布而大幅缓解。
不过，金融市场并非只有安心。因为美伊战争已持续三个月，高油价未来仍有再度刺激物价的可能。在凯文·沃什预计将于本月就任新一任美联储主席的背景下，美联储内部的鹰派人士反复强调通胀风险。克利夫兰联邦储备银行行长贝丝·哈马克近期也表示，企业和消费者均明显感受到了通胀压力。在此背景下，据芝加哥商业交易所的FedWatch工具显示，就业数据公布后不久，利率期货市场反映美联储在今年12月前将基准利率维持在现行3.50%至3.75%不变的可能性为73%，并认为至少加息一次的可能性为14%。这一趋势表明，即便美国经济能维持就业支撑，但如果物价不稳，美联储的降息时间可能比预期来得更晚。
